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Cultura aziendale

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Innovazione

Dalla competitività fondamentale dell'innovazione continua, dalla tecnologia all'innovazione gestionale, "Longxing" incoraggia lo sviluppo della personalità, rispetta i talenti e tiene conto dell'ambiente aziendale.

Avventuroso
"Longxing" incoraggia i dipendenti a correre rischi, a superare le difficoltà e ad essere alpinisti scientifici e tecnologici.

Dettagli raffinati
Longxing presta attenzione ad ogni dettaglio, che si tratti di gestione o di dettaglio, tratta ogni sfumatura con un atteggiamento rigoroso.

Oltre la collaborazione
"Longxing" lavora fianco a fianco con dipendenti e clienti per superare se stesso, superare il presente e guidare il futuro con la sua visione leader.

Punto di vista "Longxing":

Dalla competitività fondamentale dell'innovazione continua, dalla tecnologia all'innovazione gestionale, "Longxing" incoraggia lo sviluppo della personalità, rispetta i talenti e tiene conto dell'ambiente aziendale.

Gestione dei talenti
Assorbi le élite del settore, incoraggia l'innovazione audace e crea un ambiente per dipendenti eccellenti.

Pratica di responsabilità sociale
Perseguire uno stile perfetto ed efficiente e realizzare la responsabilità sociale attraverso la piena partecipazione, coprendo tutti gli aspetti e l’integrazione dell’intero processo.

Meccanismo di gestione scientifica
Coprendo la strategia aziendale, la cultura aziendale, il sistema di indicatori, la divulgazione delle informazioni, gli strumenti pratici e altri sistemi di gestione interna, la gestione scientifica del team e dando pieno spazio alla creatività del team.

In Cina e anche nel mondo..."Longxing" rappresenta un salto nell'immagine dei piloti nel settore.Futuro della tecnologia "Longxing"!

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